Un estudio reciente revela que las generosas políticas de cuidado infantil y licencias parentales en Dinamarca compensan en gran medida la pérdida de ingresos que experimentan las madres. La investigación, realizada por sociólogas, destaca el papel crucial de las políticas públicas en la promoción de la equidad de género y el apoyo a la crianza de los hijos.

En Dinamarca, un país reconocido por su robusta red de protección social, la maternidad aún conlleva un impacto económico para las mujeres, aunque significativamente menor que en otros países como Estados Unidos. Según un estudio liderado por investigadoras de sociología, las madres danesas experimentan una disminución en sus ingresos, atribuible en parte a la reducción de horas laborales tras el nacimiento de sus hijos. Sin embargo, el análisis revela que las políticas gubernamentales, diseñadas para apoyar a las familias, juegan un papel fundamental en mitigar este efecto.

El estudio, que se publicará próximamente en la *European Sociological Review*, analiza datos administrativos de Statistics Denmark. Los resultados indican que las prestaciones por hijos y las licencias parentales pagadas compensan aproximadamente el 80% de la pérdida promedio de ingresos que sufren las madres danesas en su primer año después del parto. Un factor clave es el acceso a cuidado infantil subsidiado para todos los niños a partir de los seis meses de edad, donde los padres solo cubren un máximo del 25% del costo total.

Therese Christensen, coautora del estudio, y su colega exploraron cómo estas políticas de bienestar social contribuyen a reducir la llamada "penalización por maternidad", un fenómeno sociológico que describe la tendencia a la disminución de los ingresos y oportunidades profesionales de las mujeres tras convertirse en madres. La investigación subraya la importancia de la inversión pública en políticas de apoyo a la familia para promover la igualdad de género en el ámbito laboral y asegurar el bienestar económico de las madres y sus hijos.