La empresa mexicana Cotemar reafirma su compromiso con el desarrollo de su capital humano a través de Academia Cotemar, un programa de formación educativa que recientemente celebró la graduación de su segunda generación. La iniciativa busca impulsar el crecimiento personal y profesional de sus colaboradores, ofreciéndoles la oportunidad de completar sus estudios y adquirir nuevas habilidades.

En una ceremonia realizada en Ciudad del Carmen, Campeche, 88 empleados de Cotemar recibieron sus certificados de conclusión de estudios, marcando un hito significativo en su trayectoria profesional. Del grupo de graduados, 18 completaron la educación secundaria, 36 la preparatoria y 34 se especializaron en diversas áreas técnicas. El programa Academia Cotemar, según un comunicado de la empresa, está diseñado para crear "rutas de desarrollo" personalizadas para el personal operativo, garantizando el dominio de las competencias esenciales en cada puesto.

El evento contó con la participación del Instituto Estatal de Educación para los Adultos del Estado de Campeche (IEEA), quien otorgó un reconocimiento a Cotemar por su destacada labor en la lucha contra el rezago educativo y su firme compromiso con la formación de jóvenes y adultos. Jorge Alberto Sanmiguel Wong, director del IEEA, resaltó la importancia de la colaboración entre instituciones y empresas para generar oportunidades de crecimiento para la sociedad, calificando la iniciativa como una "puerta abierta" para el desarrollo personal y profesional de los educandos.

Academia Cotemar combina la flexibilidad de la tecnología con prácticas presenciales, cumpliendo con las normativas y estándares internacionales más exigentes. La empresa subraya que esta iniciativa no solo impulsa la excelencia en sus procesos, sino que también refleja su compromiso con el bienestar y la calidad de vida de sus empleados y sus familias, brindándoles un camino para alcanzar sus metas educativas y profesionales.